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Explicando responsabilidad social corporativa

agosto 3, 2011 Deja un comentario

Esta semana me tienen en el trabajo a jornada requete-completa: de 8 a 3 en la oficina y de 4 a 8 en Siero dando un curso pequeñín de Responsabilidad Social Corporativa. Pese a que es un tema muy interesante sobre el que trabajar, opino que es bastante rollo de contar (que si las memorias GRI 3, ahora ya 3.1, que si la SA 8000, la SGE 21….). Aún me sorprende que mis alumnos (pocos pero bien avenidos y muy participativos, cosa que agradezco a miles) digan que les está gustando. ^^

El caso es que mientras preparaba información extra para contarles (lo básico lo expliqué más rápido de lo que pensaba y lo pillaron todo a la primera) me encontré con el blog del Director de la Fundación MásFamilia con el que he pasado un rato estupendo en la clase de esta tarde. Les he llevado los perfiles (o avatares como llama él) que se ha ido encontrando en la vida en las diferentes empresas y como enfrentarían ellos el tema de la conciliación (de eso hablábamos hoy, precisamente, entre otro montón de cosas). Os recomiendo que le echéis un ojo porque lo cuenta todo fenomenal y con mucho sentido del humor, que también hace falta (sobre todo cuando lo que te encuentras son muros anti-conciliación).

¿Os interesa la conciliación en la vida laboral? ¿Queréis tener/ser una empresa familiarmente responsable? ¿Simplemente tenéis curiosidad por saber de qué va todo ésto? Pues ya sabéis, empezad por el blog o por la web de la fundación y de ahí saltad a la iniciativa efr o apuntaros en la red social de conciliación “netconcilia“. A partir de ahí… hasta el infinito, porque en la red podéis encontrar información a patadas de todo ésto.

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